Servicios sociales para personas mayores: cuidar al que cuida

A partir de los 65 años, el Estado empieza a denominar a las personas como «personas mayores». Y es en esta etapa cuando la prestación de los servicios sociales es de vital importancia y, de obligado cumplimiento por parte de organismos gubernamentales además de entidades privadas u otras administraciones públicas.

Debido a la nueva etapa en la que entra la “gente mayor” o las personas a partir de los 65 años necesitan un nuevo tipo de cuidado al encontrarse ante nuevas situaciones: perdidas familiares, labilidad sanitaria o psicológica y soledad. Para ello, los servicios sociales se presentan como una garantía de apoyo fundamental a través de espacios, equipamientos, medios y personas destinados a promover la calidad de vida de la persona en sus distintos ámbitos.

¿Qué tipo de servicios sociales existen?

Sin tener que ver reducidas las posibilidades de  acceder a actividades socio culturales o deportivas, existen distintas entidades privadas y organismos gubernamentales que ofrecen precios reducidos. De esta manera, las personas mayores se pueden beneficiar de una serie de servicios sociales destinados a promover el crecimiento personal, potenciar las relaciones personales tanto a nivel de microsistema (familia y vecinos) como a nivel de macrosistema (amigos, resto de sociedad) de la persona, facilitar el conocimiento y el aprendizaje mejorando las habilidades cognitivas, mejorar la movilidad y ofrecer acciones encaminadas al voluntariado o actividades de carácter solidario y social.

Servicios Sociales para Personas Mayores

  1. Residencias y Centros de Día para Mayores: espacio destinado a acompañar a las personas mediante actividades socioculturales o deportivas y de integración
  2. Servicio de Ayuda a Domicilio: destinado a solventar tareas del día a día, como acompañar a la persona al médico o ayudar en las tareas de higiene personal y limpieza del hogar.
  3. Servicio de Teleasistencia: destinado a dotar de una cobertura de 24 horas al día durante los 365 días del año
  4. Hogares para Personas Mayores: espacio destinado a acoger las necesidades de las personas mayores, desde que se levantan hasta que se acuestan
  5. Servicio de Acompañamiento con el fin de garantizar un vínculo afectivo con la persona y evitar situaciones de soledad y aislamiento

En Ebone, empresa de prestación de servicios deportivos y socio culturales, contamos con profesionales destinados a cubrir las necesidades de las personas mayores, desde prestar un servicio de ayuda a domicilio hasta organizar un conjunto de actividades enfocadas a permitir el desarrollo óptimo social, sanitario y psicológico en dichas edades.

Escuelas de vacaciones: cómo conciliar vida familiar y laboral

Y por fin…¡Vacaciones! Se acerca el periodo navideño y los padres se echan a temblar cuando ven que no saben qué hacer con los pequeños en estas fechas. Lo mismo sucede en verano. Son épocas muy atractivas para los menores porque finalizan el curso escolar pero para los padres esto supone un quebradero de cabeza con tanto tiempo libre sin saber qué hacer.

La solución para encajar el binomio trabajo-escuela pasa por las escuelas de vacaciones. Estas alternativas propuestas desarrolladas en el centro escolar o en centros especializados en el desempeño de actividades extraescolares son la opción ideal para que pueda haber un equilibrio entre la vida laboral y familiar sin que ninguno de los dos miembros se vea perjudicado.

Bien es sabido que en España, conciliar el trabajo con la familia a veces resulta muy complicado. Los horarios de entrada y salida de los niños al colegio se unen con los de los padres y estos se ven en una carrera a contra reloj para ver cómo llevarlos, recogerlos y no tener que faltar a ninguno de los dos. Existen soluciones como niñeras/as o comedores o también algún familiar que andará igualmente liado y supeditado a los horarios de los más pequeños.

Escuelas de vacaciones ante una necesidad urgente

La escuelas de vacaciones, tanto de Navidad como de Verano, Semana Santa u otra festividad local surgen para dar respuesta a una necesidad, tanto de niños como de padres. Por una parte, los padres se frustran cuando ven que los días no pasan y por otra, los más pequeños suelen entretenerse como bien pueden pasando horas y horas delante del ordenador, jugando a la consola o con móvil. Estas no son las opciones más saludables en periodos de vacaciones.

En etapas primarias, desde los 3 hasta los 12 años, los niños deben dedicar su tiempo de vacaciones a actividades lúdicas con el componente de participación, aprendizaje, creatividad e innovación donde se relacionen con sus iguales. De esta manera, el retorno a las clases se hará más llevadero.

Escuelas de vacaciones de Ebone

El equipo de Ebone se encarga de gestionar diferentes escuelas de vacaciones a lo largo del año. Estos espacios, ubicados en colegios o centros deportivos u otros equipamientos municipales, constituyen la mejor manera de conciliar la vida laboral con la familiar y permiten ofrecer una serie de actividades a los menores de lo más completo: cuentacuentos, dinámicas deportivas, manualidades, gymkhanas, servicio de comedor, aula matinal, talleres en grupo…

En vacaciones debe haber un periodo no solo para el descanso, también para el aprendizaje y el juego.

Ebone presenta sus soluciones innovadoras en Zaragoza

El lugar escogido para dar a conocer los productos del laboratorio de ideas y soluciones innovadoras ha sido Zaragoza. Los pasados días 21 y 22 de noviembre, el Instituto Aragonés de la Juventud (IAJ) acogió el VI Symposium de Gestión en el Deporte organizado por la Asociación Aragonesa de Gestores del Deporte. A la cita acudieron empresas de servicios de gestión deportiva como Ebone y gestores deportivos, federaciones y clubes deportivos y agrupaciones y asociaciones, entre otros.

Ebone en el VI Symposium Gestión en el Deporte ZaragozaEbone, empresa de servicios de gestión deportiva 360º

Ebone, como empresa prestadora de servicios deportivos tanto a administraciones públicas como a entidades privadas, sigue ofreciendo soluciones innovadoras y aportando valor a sus actuales clientes y potenciales después de más de 20 años en el mercado español.

Gracias a la Asociación Aragonesa de Gestores del Deporte (GEDA), Ebone ha presentado al auditorio su línea de servicios diversificada. Esta nueva diferenciación de servicios arranca desde hace un año, donde la compañía apostó fuertemente por la formación y el empleo, con Ebone Formación, y con productos deportivos a través de Ebone Fit (antigua Innovaser 360º), tienda online de equipamiento y material deportivo.

Con estas las líneas más delimitadas, Ebone facilita a las administraciones públicas de la compra de equipamiento y material deportivo para cualquier evento o animación deportiva al mismo tiempo que cubre una demanda cada vez más solicitada como son los eventos de videojuegos a través de Play.

De esta manera, esta empresa prestadora de servicios de gestión deportiva, es capaz de introducirse de lleno en la organización de eventos deportivos, desde el momento de su adjudicación hasta su cierre final, contando con la planificación previa, desarrollo y evaluación final del evento.

Cubo Fit, primer espacio deportivo en entornos naturales 

En el marco del VI Symposium, Ebone ha presentado parte de sus soluciones innovadoras al auditorio. En esta ocasión, Cubo Fit ha sido el protagonista de esta jornada. Un sofisticado contenedor marítimo reciclado y reconvertido en una instalación deportiva enclavada en entornos naturales como playas o parques.

Este contenedor reciclado permite a los/as usuarios/as desarrollar entrenamientos deportivos en entornos que permiten una mayor interacción entre el entrenador y el usuario por el entorno que lo rodean haciendo que cada experiencia fitness sea única.

Un sencillo gimnasio y fácil de colocar que ofrece a los usuarios entrenamientos tan novedosos como el fitness, en grupo, HIIT, gimnasia para mayores, yoga, entrenamiento funcional o personal y cualquier actividad física donde el entorno juega un papel fundamental.

Así, Cubo Fit se convierte en un complemento perfecto para administraciones públicas y entidades privadas por las características del servicio deportivo que ofrece además de los beneficios corporales que supone el ejercicio físico, tanto individual como en grupo.

Cubo Fit supone, al mismo tiempo, bajo coste de implantación por la composición de sus materiales y fácil movilidad además de ser un gimnasio en el que se pueden desarrollar cualquier tipo de programa deportivo adaptado a las necesidades de su público.

Ebone, el socio perfecto de las Administraciones Públicas en gestión deportiva

La empresa de gestión deportiva Ebone participará en la VI edición del Symposium Aragonés de Gestión de Deporte que organiza la Asociación Aragonesa de Gestores del Deporte (GEDA) los próximos días 21 y 22 de noviembre en la Sala Baltasar Gracián del Instituto Aragonés de la Juventud en Zaragoza.

En esta ocasión, teniendo como eje transversal la gestión deportiva, se tratarán temas de especial interés para los asistentes: salud y deporte, las TICs aplicadas a la actividad deportiva o el desarrollo de Buenas Prácticas en las gestión de las organizaciones deportivas, entre otros.

Cerca de un auditorio de 200 personas (gestores deportivos, federaciones deportivas, clubes, agrupaciones y asociaciones con rango en deporte) participarán en este encuentro de carácter transversal y multidisciplinar para analizar el sector deportivo, compartir experiencias y plantear retos futuros como, por ejemplo, el papel de las empresas de servicios como Ebone y su relación con la Administración Pública.

En esta ocasión, el director general de Ebone, Javier Blanco intervendrá en la sección Comunicaciones Libres, antes del Bloque II (Buenas Prácticas en la gestión de organizaciones deportivas) para presentar Ebone. En este coloquio, Blanco dará a conocer a los asistentes los valores de Ebone, siendo ésta el aliado perfecto en gestión deportiva de la Administración Pública.

Laboratorio de Productos Innovadores

Como empresa comprometida con la Investigación, el Desarrollo y la Innovación (I+D+I), nuestro propósito es desarrollar y compartir conocimiento para transformarlo en innovación a través de nuevos productos y servicios que impulsen la actividad e investigación deportiva en todas sus facetas. Nuestra más reciente colaboración con la Universidad de Granada se ha materializado en la Cátedra en Innovación Deportiva Ebone (CIDE) como fruto de la inquietud por avanzar de manera conjunta e innovar en diferentes líneas de actuación relacionadas con el mundo de la innovación y el deporte mirando siempre hacia el futuro.

Cátedra en Innovación Deportiva Ebone (CIDE)

Además, también tendremos tiempo para acercar a los asistentes el CUBOFIT: el primer gimnasio multifuncional al aire libre portátil completamente equipado. CUBOFIT, inspirado en el gimnasio “Muscle Beach” de Los Ángeles (Estados Unidos) permite a los usuarios disponer de una instalación enclavada en entornos naturales como parques o playas que le permiten ejecutar un entrenamiento único y saludable gracias a las condiciones que lo rodean.

Cubo Fit - Ebone Gestión Deportiva

¿Por qué es necesario implantar el coaching en las empresas?

En los últimos años ha surgido en las empresas un nuevo concepto que viene pisando fuerte: el coaching. Los teóricos y académicas atribuyen a Sócrates como uno de los máximos influenciadores de este término si bien es cierto que otros filósofos como Platón o Aristóteles influyeron a expandir  esta filosofía basada en el diálogo y más en el aprendizaje que en la enseñanza.

Sin embargo, no es hasta los años 70 cuando el concepto cobra especialmente fuerza en el ámbito empresarial acompañado de su propia metodología teórica y práctica.

Pero, ¿qué es el coaching?

El coaching, como lo conocemos hoy día, es un proceso o camino en el que hay una figura llamada “coach” que a través de un conjunto de técnicas, herramientas o sesiones ayuda a la persona (individual o en grupo) a mejorar ciertos aspectos de su vida. Si esto lo aplicamos al terreno empresarial, el coaching supone una herramienta muy eficaz para conseguir el máximo beneficio de la organización. En los diferentes procesos de acompañamiento, el coach exprime a la organización en niveles teóricos, reflexivos y creativos en base a unos objetivos propuestos y consensuados al principio de la “terapia”.

Y, ¿por qué es importante el coaching en las empresas?

Mediante el coaching, conseguimos no solo mejorar los resultados profesionales sino también la comunicación de la empresa. Creamos crear  un ambiente de trabajo más natural y agradable donde sus miembros se vuelven confiables unos con otros.

El coaching permite que los miembros de una organización se vayan adaptando poco a poco a un cambio que tiene que producirse: nuevas estructuras, nuevas tareas, cambios en la dirección, responsabilidades…No se trata de crear personas que rindan más para mejorar la cuenta de resultados, se trata de crear personas plenas y conscientes en su ambiente de trabajo. En el trasfondo de esta disciplina existe la creencia de que las personas tienen un potencial ilimitado que, si se trabaja, puede dar lugar a éxitos personales y profesionales.

Beneficios del coaching

Capacidad de liderazgo. Un líder no es un líder sin su equipo. El coaching busca de fondo potenciar la figura correcta y empática del líder ante sus trabajadores. Un directivo del siglo XXI no es el mismo que uno del siglo XIX. En este sentido, el líder debe evolucionar y estar bien atento a los cambios, tiene que provocar el buen ambiente y comunicación en su equipo. Un proceso de coaching mejorar las habilidades de liderazgo y consigue que haya una comunicación bidireccional entre él y su equipo.

  • Capacidad de comunicación. El coaching transforma la no comunicación en comunicación. Esta mejora de la comunicación permite solventar aquellas área que necesiten ser tenidas en cuenta.
  • Promoción interna y escalabilidad. Un proceso de coaching permite adquirir nuevas capacidades para afrontar la rutina y apatía laboral de otra manera más positiva llegando a adquirir nuevas responsabilidades y retos.
  • Autoreflexión. Ya lo planteó Sócrates. La filosofía mayéutica o diálogo interno ayuda a que la persona se haga preguntas para llegar a la verdad y al conocimiento. Un coach te ayudará a plantearte preguntas a las que a veces no llegamos.
En Ebone contribuimos a crear buenos ambientes de trabajo a través de diferentes actividades de team building en las que medimos el ambiente laboral fuera de la oficina consiguiendo motivar e ilusionar a los integrantes para enfrentarse con otra actitud al terreno laboral.  ]]>

Ebone agradece el papel de GEPACV en el 7º Congreso Gestión del Deporte en Valencia

Ebone agradece el papel de GEPACV durante el 7º Congreso y anuncia Ebone Fit, antigua Innovaser 360

La empresa de servicios de gestión deportiva, sociocultural, eventos corporativos y formación deportiva, Ebone, ha colaborado recientemente en la 7º edición del Congreso de Gestión del Deporte organizado de manera conjunta por la Asociación de Gestores Deportivos Profesionales de la Comunidad Valenciana (GEPACV) y la Cátedra de Deporte de la Universidad Politécnica de Valencia.

El director general de Ebone, Javier Blanco, ha transmitido su agradecimiento y colaboración por el buen funcionamiento de esta asociación en lo que se refiere a la gestión del deporte y los retos planteados para el futuro en los que la mujer, el turismo deportivo y los e-sports cobran un destacado papel “que con su dedicación y servicio hacen que esta asociación siga siendo hoy una referencia en la gestión deportiva”, explica Javier Blanco.

Asimismo, la empresa de servicios ha compartido con los asistentes el reciente estreno de la nueva web corporativa con el fin de ofrecer un diseño más moderno y visual a sus usuarios. La nueva imagen de marca viene acompañada de un fuerte deseo de intensificar el conocimiento de sus servicios prestados y dar a conocer, además, la nueva línea formativa Ebone Formación y la renombrada Ebone Fit, antigua Innovaser 360.

Blanco ha aprovechado la ocasión para explicar la unificación de todas las líneas bajo una misma matriz, Ebone, donde presta servicios de diferente índole (deportivos, socioculturales, corporativos), imparte cursos relacionados con el deporte y ofrece su propia rama de empleo así como pone a disposición de Ayuntamientos, entidades privadas, clubes deportivos y asociaciones, Ebone Fit, distribuidora de equipamiento y material deportivo.

Más de 6.000 productos diferentes a un solo click

En Ebone Fit, el usuario dispone de más de 6.000 productos de diferentes disciplinas deportivas, desde porterías de fútbol, hasta banquillos, accesorios para guarderías o ludotecas y material específico protector para la práctica diaria de cualquier deporte.

Uno de los pilares fuerte de Ebone Fit es su relación calidad-precio, el servicio pre y postventa así como la disponibilidad de devolver el producto con total garantía si el cliente no queda satisfecho. Un banco de vestuario o una espaldera puede ser entregada en 2-3 días gracias al sistema de stock 360, un software interconectado en tiempo real con los proveedores de Ebone Fit que atiende pedidos en el momento que son encargados sin necesidad de pasar por un departamento de recepción de pedidos.

Ebone colabora en el 7º Congreso Gestión del Deporte en Valencia

Un año más, nos unimos a la Asociación de Gestores Deportivos Profesionales de la Comunidad Valenciana (GEPACV) para participar en la séptima edición del Congreso de Gestión Deportiva y asistir a la entrega de los VII Premios a la Gestión Deportiva los próximos días 25 y 26 de octubre en el Paraninfo de la Universidad Politécnica de Valencia

Como empresa de prestación de servicios deportivos seguimos comprometiéndonos cada día con la gestión deportiva en todas sus facetas con el fin último de completar cada una de las fases que lo rodean, desde su licitación y posterior adjudicación hasta el cierre de contrato. Sin olvidarnos, por supuesto, de los usuarios, aquellos que nos evalúan a diario y para quienes dirigimos lo mejor de nuestros servicios.

Este año queremos dedicarle especial atención a la figura de la mujer en el deporte, tema que será tratado y debatido en el Congreso a través de Benilde Vázquez de INEF-UMP (Instituto Nacional de Educación Física – Universidad Politécnica de Madrid) con la conferencia «Mujer y Emprendimiento» y a través de Hortensia Roig, presidenta de EDEM (Escuela de Empresarios) con la ponencia «La mujer en las profesiones del deporte».

Estamos encantados de poder unirnos de nuevo a esta cita en Valencia y seguir avanzando en los próximos retos para el futuro.

Aprovechamos para invitaros a seguirnos de cerca en los próximos congresos para tratar temas tan actuales y seguidos por la sociedad como el turismo deportivo o los e-Sports donde podemos llevar a gala nuestra dilatada experiencia en la organización de diferentes Ferias y Encuentros Gaming y Ocio Digital celebrados en distintos puntos de España: Lugo, Sevilla, Granada, Málaga..

Ebone se suma al 3er Encuentro Cuatrienal del Deporte Local en Antequera

Una año más, la empresa de gestión deportiva, sociocultural y eventos corporativos, Ebone, ha participado en la tercera edición del Encuentro Cuatrienal del Deporte Local que acogió la localidad malagueña de Antequera el pasado 17 de octubre. El evento, organizado por la Asociación Andaluza de Gestores del Deporte (AGESPORT) en colaboración con la Consejería de Educación y Deporte a través del Instituto Andaluza del Deporte (IAD) ha permitido congregar a 200 asistentes además de personalidades políticas, técnicos, profesionales y gestores del deporte local.

Una jornada intensa y productiva donde se intercambiaron conocimientos, ideas y experiencias sobre aquellos aspectos más relevantes de la gestión municipal deportiva de los próximos 4 años (2019-2023). Este encuentro pretendía, además, poner de manifiesto diferentes procedimientos de actuación que inciden en aspectos financieros, jurídicos, centros deportivos llegando a una estrecha colaboración entre administraciones públicas y entidades privadas del deporte local en Andalucía.

El evento arrancó con la conferencia inaugural “El Deporte local en el marco de la actuación de la Consejería de Educación y Deporte de la Junta de Andalucía”. Por su parte, el director general de Ebone y representante de empresas de servicios, Javier Blanco, inició el debate a través de la mesa redonda “La contratación pública en la gestión deportiva local”. El encuentro cerró poniendo la mirada en el futuro a través de la mesa redonda “Las instalaciones deportivas del futuro y su planificación en el municipio” y con la conferencia de Juan Manuel Murúa de la Asociación Vasca de Gestores del Deporte, “El diseño de los programas deportivos locales”.

Por tercer año consecutivo queremos agradecer a AGESPORT el espacio que nos brinda en este tipo de encuentros para debatir temas que preocupan no solo a los ciudadanos sino también a las principales entidades privadas participantes y administraciones públicas.

Poniendo la gestión de instalaciones deportivas en buenas manos

El pasado 10 de octubre se celebró el Día Mundial de la Salud Mental. Una buena salud mental no solo pasa por prevenir cualquier trastorno mental o emocional, también pasa por la práctica del deporte. Realizar ejercicio, ya sea en grupo o de manera individual, supone un incremento de nuestra salud física y mental al tiempo que mejoramos nuestra sensación de bienestar.

Por eso, en Ebone, nos comprometemos firmemente con el deporte en todos sus aspectos: desde la gestión de la instalaciones deportivas (a nivel público, privado o particular) para garantizar un buen rendimiento del complejo, hasta la ejecución de cualquier actividad física adaptada a las necesidades de cada usuario.

Completando el ciclo de vida de las instalaciones deportivas…

Para asegurar un buen control de las instalaciones deportivas nos encargamos de realizar un “marketing deportivo” que incluya las diferentes fases de actuación de un evento. En este caso, en Ebone desarrollamos una gestión integral 360º de recintos o instalaciones deportivas tratando de resolver cualquier necesidad o problema que pueda surgir. En este sentido, una primera fase pasa por evaluar el terreno y ver la viabilidad del mismo, seguido de una formación completa a los trabajadores que serán los que hagan posible la ejecución del evento junto con una serie de actividades programadas acompañadas de material deportivo si fuera necesario.

Porque ya no basta con vender la propia actividad  o contar el número de asistentes que van al evento. Es necesario ver el evento desde afuera contando cada una de las fases que lo conforman. Así, empresas de gestión deportiva como Ebone se encargan de concienciar a los diferentes agentes públicos o privados con el fin de garantizar una óptima experiencia del recinto, el propio evento, los monitores y, por supuesto, los asistentes.

Es fundamental que eventos que tienen cita en grandes o pequeñas ciudades como las carreras populares, el Día del Deporte, fiestas populares con dinámicas para niños o adultos, escuelas de fútbol, entre otros, pasen por el asesoramiento integral desde el primer momento en que recibimos la adjudicaciones, durante toda la actividad y el cierre de la misma. Solo así, podremos desenvolvernos mejor en el ámbito legal del deporte conociendo cada uno de los principios que definen el marketing deportivo.

Ebone comparte su experiencia en aspectos financieros en la VIII Reunión de Directores Financieros en Granada

Javier Blanco, Director General de Ebone, y Jacob Jiménez, Director Financiero de dicha empresa, expondrán el caso de éxito de la compañía el próximo 10 de octubre en la VIII Reunión de Directores Financieros a celebrar en la Cámara de Comercio de Granada bajo el título “TIC al servicio de la dirección financiera. Tecnología y Sistemas de la Información”. 

Javier Blanco explicará la evolución de Ebone a lo largo de los años y cómo los aspectos económicos y financieros han condicionado el crecimiento y el camino de la empresa.  Por su parte, Jacob Jiménez, profundizará en aspectos financieros y en cómo los distintos Sistemas de Información de la empresa han ido aportando datos relevantes para la toma de decisiones y la gestión eficiente.  En este sentido, Ebone ha ido adoptando distintos tipos de herramientas, y generando sistemas propios para la obtención de información económica y financiera adaptados a sus necesidades.

Las diferentes Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) añaden valor a las distintas operaciones realizadas en una empresa contribuyendo a una mejora de la gestión económica, más eficiente y transparente permitiendo, por tanto, reducir costes y centrarse en aquellos puntos que necesitan atención.

Llegando a su octava edición y con precedentes de altísima calidad, esta edición pretende generar un diálogo muy provechoso entre todos los asistentes para seguir desarrollando proyectos en el futuro: “Para nosotros, este foro es una excelente oportunidad de compartir experiencias entre todos los asistentes y generar sinergias”, comenta Javier Blanco.

Además del caso de éxito de Ebone, el Director de Marketing, Innovación y Canales Digitales de Renta 4 Banco, Álex Baixas Jimeno, expondrá una charla coloquio sobre las Perspectivas Generales de la Tecnología Financiera en los Mercados.

Accede al programa completo en el siguiente enlace: Foro Directores Financierones Granada – Ebone]]>